{"id":457,"date":"2019-05-14T03:58:04","date_gmt":"2019-05-14T00:58:04","guid":{"rendered":"https:\/\/selectednews.info\/es\/las-empresas-denuncian-inseguridad-juridica-por-el-registro-de-la-jornada-laboral\/"},"modified":"2019-05-14T03:58:05","modified_gmt":"2019-05-14T00:58:05","slug":"las-empresas-denuncian-inseguridad-juridica-por-el-registro-de-la-jornada-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/selectednews.info\/es\/las-empresas-denuncian-inseguridad-juridica-por-el-registro-de-la-jornada-laboral\/","title":{"rendered":"Las empresas denuncian inseguridad jur\u00eddica por el registro de la jornada laboral"},"content":{"rendered":"
[ad_1] \n<\/p>\n
\n
El primer d\u00eda de entrada en vigor de la obligaci\u00f3n de las empresas de realizar el control de horas de la jornada laboral de sus trabajadores dio como resultado un estado de confusi\u00f3n, tanto para los empleadores como para los propios trabajadores de las empresas espa\u00f1olas sobre la implantaci\u00f3n de la medida. Concretamente, los empresarios denuncian un estado de inseguridad jur\u00eddica y un profundo desconocimiento por parte de los afectados sobre los extremos de la medida.<\/p>\n
As\u00ed lo pone de manifiesto el presidente de ATA, Lorenzo Amor, en declaraciones a elEconomista<\/i>, asegurando que la medida del Gobierno \u00abes una chapuza\u00bb que presupone que \u00abtodos los empresarios son unos defraudadores\u00bb, por lo que critica el fondo de la norma y recuerda que hasta 600.000 actividades profesionales en nuestro pa\u00eds no cuentan con un centro f\u00edsico de trabajo para su desarrollo.<\/p>\n
En este sentido, Amor apunta a una de las modalidades de jornada laboral que se ver\u00eda afectada y que cada vez se encuentra m\u00e1s implantada en las empresas espa\u00f1olas: el teletrabajo. \u00abVa contra la flexibilidad de los horarios a trav\u00e9s de la implantaci\u00f3n de nuevas tecnolog\u00edas, y modelos como el del teletrabajo\u00bb, asegura el presidente de ATA, a\u00f1adiendo que \u00ablo m\u00e1s importante es la inseguridad jur\u00eddica que genera entre los empresarios\u00bb por su desconocimiento.<\/p>\n
En esta l\u00ednea, el presidente de UPTA, Eduardo Abad, echa en falta que el Gobierno hubiera otorgado un mayor plazo a los agentes afectados. \u00abEchamos de menos que el Gobierno hubiera dado m\u00e1s tiempo a las pymes para implantar la medida\u00bb, asegura Abad, al tiempo que explica que la medida afectar\u00e1 en mayormente a las pymes, ya que las medianas y grandes empresas cuentan con amplios gabinetes legales que facilitan el cumplimiento de la misma. <\/p>\n
\u00abPedimos al Gobierno que haga una campa\u00f1a directa de divulgaci\u00f3n a las empresas y que la inspecci\u00f3n de trabajo sea condescendiente al principio\u00bb para que nadie sea sancionado por desconocimiento, se\u00f1ala Abad.<\/p>\n
\n
Landaburu: \u00abNo podemos recibir todas las novedades con tantos aspavientos\u00bb<\/p>\n<\/blockquote>\n
Por su parte, la secretaria general de UATAE, Mar\u00eda Jos\u00e9 Landaburu, asegura que \u00abse han escuchado cosas como que la ley genera inseguridad jur\u00eddica, sencillamente creo que es falso, y que no podemos recibir todas las novedades con tantos aspavientos: hay que cuidar a los trabajadores desde los derechos, y hacer propuestas para mejorar cosas sin echar por tierra todos los avances\u00bb, explica argumentando lo positivo de la medida en su conjunto. <\/p>\n
Aluvi\u00f3n de consultas legales<\/h2>\n
Desde el punto de vista de la aplicaci\u00f3n m\u00e1s pr\u00e1ctica del control de jornada, el socio del \u00c1rea laboral de Toda & Nel-lo, D\u00eddac Ripoll\u00e8s, se\u00f1ala que su despacho ha recibido \u00abmil consultas\u00bb desde que el Ejecutivo hiciese p\u00fablica su intenci\u00f3n de aplicar este control sobre las horas de trabajo. Si bien, asegura que cuando lleg\u00f3 el Gobierno socialista de Pedro S\u00e1nchez, \u00e9stas iban dirigidas a saber si finalmente se aprobar\u00eda la medida y desde la aprobaci\u00f3n del Real Decreto-ley de marzo se sustentan sobre cu\u00e1les son los sistemas mediante los que se puede implantar el control y c\u00f3mo hacer que este sea lo menor gravoso posible. <\/p>\n
\u00abHay mucha resistencia y las empresas est\u00e1n aplicando la forma menos restrictiva posible\u00bb, explica Ripoll\u00e8s, recordando la flexibilidad de aplicaci\u00f3n que deja abierta el texto del decreto aprobado. Si bien, el socio del \u00c1rea laboral de Toda & Nel-lo apunta a una sentencia por llegar del TJUE sobre este aspecto y que ya cuenta con un dictamen del abogado General asegurando que la falta de una regulaci\u00f3n al respecto incumple la normativa europea, por lo que se esperaba un mandato de regulaci\u00f3n procedente de Luxemburgo.<\/p>\n
En esta l\u00ednea, el socio-director de Abd\u00f3n Pedrajas & Molero, Antonio Pedrajas, se\u00f1ala que a tenor de los problemas generados por la medida queda claro que \u00abla realidad del mercado laboral en Espa\u00f1a est\u00e1 bastante por delante de lo que prev\u00e9 la medida\u00bb de control de jornada. As\u00ed, Pedrajas aduce un desconcierto entre empleadores y trabajadores en casos espec\u00edficos, como \u00abqu\u00e9 ocurre con las empresas que carecen de representantes de los trabajadores y si es compatible el registro con la distribuci\u00f3n irregular de la jornada, que las empresas pueden aplicar en un 10% de las horas. <\/p>\n
Por \u00faltimo, el subdirector de Nexian, Sergio Gallardo, apunta a los sectores que se ver\u00e1n m\u00e1s perjudicados, que ser\u00e1n los de la agricultura ya que \u00abmuchas zonas no tienen conexi\u00f3n y no pueden llevar un control telem\u00e1tico\u00bb y la jornada var\u00eda en funci\u00f3n de la climatolog\u00eda, o el de los transportes y comerciales por la flexibilidad espacio-temporal de sus actividades.<\/p>\n
<\/p>\n\n
\n
\n<\/figure>\n<\/div>\n
\n
\n
\u00bfC\u00f3mo funciona el nuevo registro horario en las empresas?<\/h2>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/article>\n
<\/caja-noticia-s><\/p>\n\n
\n
\n<\/figure>\n<\/div>\n
\n
\n
M\u00e1s de la mitad de los trabajadores cree que el nuevo registro horario le beneficiar\u00e1 <\/h2>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/article>\n
![\"M\u00e1s](\"http:\/\/s04.s3c.es\/imag\/_v0\/699x420\/5\/5\/b\/700x420_reloj-horario-trabajo-dreams.jpg\")
<\/figure>\n<\/div>\n