Несмотря на полномасштабную войну, 38% руководителей малого и среднего бизнеса Украины намерены в этом году нанять больше сотрудников

Фото: depositphotos.com По результатам опроса, 70% украинских МСП, работающих с иностранными клиентами, продолжают работать во время полномасштабной войны, что доказывает их стойкость в крайне сложных условиях. Еще 22% продолжают работать неполный рабочий день. Почти половина, или 43%, смогли сохранить работу для всех своих сотрудников, а еще 20% сохранили большинство из них. Кроме того, несмотря на военное положение, 38% руководителей намерены нанять сотрудников в этом году. Это стало возможным не в последнюю очередь благодаря тому, что треть (32%) смогли удержать всех своих клиентов, а почти четверть (24%) — большую их часть. И все это при том, что 72% малых и средних предприятий, работающих с иностранными заказчиками, не имели плана выхода из кризисных ситуаций до начала полномасштабной войны. «Как украинец я чрезвычайно горжусь стойкостью нашего народа. Даже в самые тяжелые времена украинцы находят в себе силы заниматься бизнесом, поддерживать экономику и армию, активно заниматься волонтерством. Мы четко осознаем нашу главную цель для сегодня и делаем все для ее достижения – старательно, смело, а главное – вместе», – отметила Любовь Данилина, исполняющая обязанности директора. Генеральный директор Payoneer в Украине. Если говорить об адаптации к войне, то более половины опрошенных (58%) считают, что пандемия Covid-19 дала им опыт быстрой адаптации в крайне сложных условиях. Самыми большими проблемами, с которыми столкнулся бизнес в начале полномасштабной войны, были финансовые трудности — об этом сказали 35% респондентов, и высокий уровень стресса у сотрудников — 29%. Чтобы защитить своих сотрудников, пятая часть владельцев малого и среднего бизнеса переместила свою компанию в более безопасные регионы, а 17% оформили единовременные выплаты. Поддерживать психическое здоровье своих сотрудников в условиях


Source link